一、总体情况
2024年，在县委、县政府的坚强领导下，蓝田县人力资源和社会保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大、二十届三中全会精神，认真实施《中华人民共和国政府信息公开条例》，不断加大政府信息公开力度，改进工作方法，拓展信息公开领域，及时做好各项工作。
(一) 主动公开情况
一是强化主动发布机制，凡是明确主动公开的政府信息，均按照要求在门户网站上进行主动公开。二是围绕重点工作，如稳岗就业、人事等工作进行信息公开。三是严格落实财政预算管理和公开要求，对本级财政预算和“三公”经费等专项预算及支出情况予以公开。
(二)依申请公开情况
严格规范依申请公开工作流程，做到依申请渠道畅通，依法依规办理公民、法人或其他组织所提交的申请，严格按照法定时限答复，更好的满足申请人对政府信息的个性化需求。2024年未收到政府信息公开申请，未发生群众投诉政务公开工作的行为。
(三)政府信息管理情况
围绕公开事项、内容、主体、时限、渠道及依据等核心要素，有序开展信息公开工作，同时明确责任事项和责任人，确保政府信息公开工作的标准化与精细化，以满足公众对政务信息的知情权，依据《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国网络安全法》等法律法规，严格执行保密审查机制，坚决杜绝涉密信息上网，切实维护政府信息发布的安全性与严肃性。
(四)政府信息公开平台建设情况
加强平台建设，按照政府信息公开工作要求，主动发布政府信息，对相关公开栏目不断充实，定期更新维护栏目内容，切实保障公民知情权与监督权，不断提升政府信息发布质量和水平。
(五)监督保障情况
一是不断健全监督保障机制，充分发挥政府信息公开第一平台作用。二是立足实际，安排专人，专职负责推进行政信息公开的透明性和及时性。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第（一）项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十条第（五）项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 0 | ||
第二十条第（六）项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 41 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第（八）项 | |||
信息内容 | 本年收费金额（单位：万元） | ||
行政事业性收费 | 0 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业企业 | 科研机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | （一）予以公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（三）不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（四）无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（五）不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（六）其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
（七）总计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果纠正 | 其他结果 | 尚未审结 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果维持 | 结果纠正 | 其他结果 | 尚未审结 | 总计 | 结果维持 | 结果纠正 | 其他结果 | 尚未审结 | 总计 | |||||
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
（一）存在问题
一是信息公开的深度和广度有待进一步拓展，部分政策解读不够详细，群众理解困难。
二是政府信息公开工作队伍建设有待加强，部分工作人员业务能力不足，对信息公开工作的新要求、新规定掌握不够熟练，影响工作效率和质量。
（二）改进措施
一是深化信息公开内容。围绕群众关心的热点难点问题，进一步加大就业创业、社会保障、人事人才等重点领域信息公开力度，丰富公开内容，提高公开质量。同时，创新政策解读形式，采用图文并茂、案例分析等多种方式，增强政策解读的可读性和吸引力，让群众看得懂、用得上。
二是加强队伍建设。组织开展政府信息公开业务培训，邀请业务骨干进行授课，通过政策解读、案例分析、经验交流等形式，提升工作人员的业务水平和综合素质。
六、其他需要报告的事项
2024年度本机关未收取信息处理费。发出收费通知的件数和总金额，以及实际收取的总金额为0。
陕公网安备61012202000008号